Am Mittwoch, den 25.9. findet unser erster Business Culture Circle nach der Sommerpause statt.
Thema ist Selbstorganisation – das geht doch nicht wirklich!?
Selbstorganisation, zum Beispiel in Form von agilem Management, scheint das Gebot der Stunde, um komplexen Anforderungen gerecht zu werden. Nahezu jede Firma behauptet, mehr oder weniger agil zu sein. Doch in der Praxis zeigen sich sehr unterschiedliche Ausprägungen und Erfahrungen mit Selbstorganisation in Unternehmen. Nicht nur Menschen, auch Organisationen durchleben Reifungsprozesse, die maßgebend den Grad der Fähigkeit zur Selbstregulierung beeinflussen. Das Entwicklungsmodell Spiral Dynamics zeigt, wie sich Organisationskulturen einschätzen und entwickeln lassen. Und nicht jede Organisationskultur ist dafür ausgelegt, Selbstorganisation zu leben.
Wieviel Selbstorganisation in Organisationen möglich ist und wie sie entwickelt werden kann, wird in einem Impulsreferat diskutiert. Im Anschluss folgt ein partizipatives Arbeitsformat, das der Reflexion alle Teilnehmenden dient.
Vortragender
|
Hannes Gessoni, MSc. ist selbständiger psychologischer Berater und Unternehmensberater, sowie Lektor für Organisationsentwicklung und Change Management an der School of Management der FH Kärnten. Sein Schwerpunkt liegt im Bereich Organisationsentwicklung, Führung und Selbstorganisation. |
Zeitplan
Die Veranstaltung ist als Veranstaltung am Tagesrand (ab 08:00) angesetzt, damit die Teilnehmer danach noch am Vormittag Termine im Büro wahrnehmen können. Das Ende des Vortragsteils ist 10:00. Danach gibt es noch die Möglichkeit zur Vernetzung unter den Teilnehmern. Beim Eintreffen gibt es ein gemeinsames Frühstück.
Kosten
Der Preis für die Veranstaltung ist € 190,– excl. MWSt.
Die Veranstaltung ist für Firmenmitglieder der Digital Society kostenlos. Zur kostenlosen Anmeldung muss ein Gutscheincode (beim Vereinsbüro erhältlich) angefordert werden.
- Über den Autor
- Artikel
Werner Illsinger ist systemischer Coach, Unternehmensberater sowie Lektor an der FH-Kärnten. Sein Herzensanliegen ist es, dass Arbeit Spaß macht.
Neueste Kommentare